Una vez analizados los datos obtenidos, se evidencia que es más eficiente que los módulos de Atención Continuada que generan descanso postguardia sean realizados por el personal de área (tanto de lunes a jueves como de sábados, domingos y festivos, y con aplicación para médicos/as y enfermeras/os).
Por el contrario, la opción más eficiente para la cobertura de los módulos de Atención Continuada de viernes y prefestivos es su cobertura por el personal de E.A.P., al igual que ocurre con los módulos de 24 horas que sean vísperas de días festivos.
En relación al personal de S.U.A.P., los resultados han podido evidenciar que los costes de esta categoría son siempre superiores a los obtenidos para el personal de Área, razón por la que no procede continuar su estudio en términos de eficiencia, concluyendo en este punto la realización de los cálculos sobre dicha categoría.
A modo de resumen, se presentan todos los costes derivados de la cobertura de la Atención Continuada, en función de la categoría profesional y del tipo de nombramiento en Sacyl, en las siguientes tablas;
